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Lois antitabac pour les organismes de soins à domicile


Fumée du tabac est un poumon et orgue irritant et produit de grandes quantités de substances cancérogènes (agents causant le cancer). Dans un milieu enfumé provoque un non-fumeur à inhaler des émanations, entraînant les mêmes effets négatifs comme si la personne fumaient. En raison des effets graves de la fumée secondaire, de nombreux règlements sont en place pour limiter l’usage du tabac à l’intérieur. Un travailleur de la santé domicile doit être familier avec ces lois, puisque le patient est déjà médicalement fragile.

Lois de l’État par État.

Le Center for Disease Control (CDC) a fait des études poussées sur la fumée secondaire et arrivé à la conclusion qu’il y a qu’il n’a pas sécuritaire ou libre niveau de risque d’exposition à la cigarette fumée. La CDC a déclaré que les enfants et les médicalement fragile peut développer plusieurs problèmes de santé, tels que l’asthme, les infections respiratoires chroniques et de cancer en raison de la fumée de seconde main. Aucune loi fédérale n’existence sur l’interdiction de fumer dans un milieu de travail privé, mais les organismes de santé État comprennent les avertissements de la CDC. La plupart des États ont des règlements en place pour restreindre sévèrement fumer dans n’importe quel environnement de soins de santé, y compris les organismes de soins à domicile.

Raisonnement de sens commun

Si vous êtes un travailleur de soins à domicile et si vous fumez, utilisez le bon sens et se conformer aux lois de l’état de votre tabagisme. L’Agence pour que vous travaillez peut avoir des politiques anti-tabac en place, qui peuvent être plus restrictives que les lois. Familiarisez-vous avec les lois et les politiques avant de sortir sur une affectation. Vous emploi peut être résiliée si vous fumez autour d’un patient et en violation de la politique de la compagnie. Si vous êtes en violation de la Loi, vous font face à des poursuites pénales pour le patient en danger ou d’abus.

Droit de l’État du Michigan.

L’État du Michigan a adopté une loi sans fumée le 1er mai 2010. Cette loi interdit de fumer dans tous les lieux de travail, restaurants et de boire des établissements. Comme un organisme de soins à domicile et le domicile du patient lui-même est un lieu de travail, fumer est interdit dans ces lieux. La loi sera appliquée par le ministère de la santé communautaire du Michigan (asthme).

Avis de la Commission conjointe

La Commission mixte sur les soins de santé d’accréditation (JCAHO) certifie les organismes de santé tels que les hôpitaux et les organismes de soins à domicile. Actuellement, la JCAHO favorise un environnement sans fumée pour les établissements de soins. JCAHO peut refuser la certification si une installation n’est pas en conformité avec les lois antitabac de son état.


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